“三峡水库水质演变和水环境安全关键技术”协同创新分中心科研创新团队培育申报指南

时间:2018-04-20

编辑:20150015

一、建设目标

为促进三峡库区水质演变和水环境安全协同创新分中心的建设,依托现有市级重点学科和科研平台,通过科研创新团队的建设,取得一批标志性成果,顺利完成协同创新分中心的建设任务,全面提升环化学院学科水平、科研能力和人才培养质量。

二、研究领域

创新团队研究方向必须与三峡水库生态环境保护和灾害防治协同创新中心的研究方向吻合,重点围绕三峡库区水体污染物通量的时间—空间变化、水—气交换以及污染物在水体、土壤、大气等介质中的迁移转化、微观界面行为及污染控制技术等领域开展研究。

三、申报条件

1、创新团队负责人应具有较高的学术造诣和创新性学术思想、品德高尚,治学严谨,具有较好的组织协调能力和团队合作精神,在研究群体中具有较强的凝聚力。

2、创新团队负责人原则上应具有正高职称(副高职称必须具有博士学位),年龄原则上不超过55岁。

3、创新团队负责人只能领衔申报1个方向的团队,团队成员不能相互交叉。

4、创新团队应是长期合作基础上形成的研究集体,具有相对稳定性、集中的研究方向,专业结构、年龄结构、学历结构相对合理,原则上不超过7人。

四、建设周期

团队建设周期为三年,即201691日至2019831日。

五、资助办法

(一)基础指标

1、完成期限:2018.01.012019.08.31

2、资助金额:10万元。

3、完成任务:完成下列任务之一(或同等工作量下的指标组合),视为完成基础指标任务。

1)团队成员发表3SCI收录期刊论文;

2)出版专著2部(出版费另计);

3)国家及省部级政府奖励1项(重庆三峡学院单位排名不限);

4)省(市)部级及以上科研项目1项(单项项目到账经费≥20万元);

5)横向科研项目到账经费≥100万元。

备注:一部专著相当于1.5SCI收录论文,一项发明专利(授权)相当于1SCI收录论文。

(二)拓展指标(即完成基础指标之外,额外取得的科研成果及项目等)。

1、完成期限:2016.09.012019.08.31

2、资助金额:拓展指标资助金额按照下列表格内容执行。

1)科研项目

项目类别

到账经费

资助金额

国家级

(国家自科基金(面上)、重大研发计划(含国家专项、科技支撑计划等项目子项目))

≥50

15/

国家青年基金

≥20

10/

省市级

≥20

5/

<20

2/

厅局级

≥10

1/

<10

0.5/

2)科研成果

项目类别

级别

等级

排名/资助金额

获奖

国家级

一等奖

1/50/项;2/30/

二等奖

1/30/项;2/20/

三等奖

1/20/项;2/10/

省市级

一等奖

1/10/项;2/5/

二等奖

1/8/项;2/3/

三等奖

1/5/项;2/2/

论文

SCI

一区

5/

二区

2/

三区及以下

1/

CSCD核心

0.2/

专利

发明专利

授权

2/

公示

1/

实用新型专利

授权

0.5/

公示

0.25/

著作

出版后

3/

六、成果及项目认定

1、所有项目和成果必须与“三峡水库生态环境保护和灾害防治”2011协同创新中心研究方向一致,并且得到学校科研处认定。

2、科研项目和论文、专利、著作第一单位必须是重庆三峡学院,第一完成人必须是团队成员,(获奖除外)。

七、经费管理办法

1、团队立项后,可使用资助经费的30%作为先期启动经费;中期检查(201812月),根据完成情况可以使用资助经费的0~50%;建设期内完成任务后,可以使用剩余的全部经费(即20%)。

220181月前完成的科研项目和成果,按拓展指标办法进行资助。

3、基础指标和拓展指标经费作为团队建设经费统一资助。

4、所有经费按照学校财务相关规定进行报销。

八、申报与审批

1、申报

团队必须填写“三峡水库水质演变和水环境安全关键技术”协同创新分中心 科研创新团队培育申报书,申报材料(电子版和纸质版(一式三份))提交到学院办公室尤显平老师处,截止日期201842817:00

2、审批

1)学院组织相关专家进行评审,团队负责人与分中心主任必须签订任务合同书。

2)本方案从201851日执行,其它未尽事宜根据实际情况进行补充。本方案解释权归环化学院协同创新分中心。

 

2018420

环境与化学工程学院

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